地方にいても、キャリアは広がる／フリーランス14年のエンジニアが選んだ次の一歩

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＜質問＞
簡単に自己紹介をお願いします。

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🍈匿名K：
はじめまして、Kと申します！　入社7カ月目のエンジニアです。

📢広報チーム：
よろしくお願いします！　Kさんはフルリモート勤務ですよね？　どちらにお住まいなんですか👀

🍈匿名K：
岐阜県郡上市の山間部です。…今では市町村合併で「市」なんですが、以前は「村」だったんですよね。しかも峠があるせいで、同じ市内でも行き来を嫌う人もいるくらいのところなんです（笑）

📢広報チーム：
おお、峠🏔　自然豊かなところにお住まいな予感…（ｺﾞｸﾘ）

🍈匿名K：
こんな感じのところです（笑）ちなみに、モデルは自宅すぐの川で鮎釣り中の主人です。

📢広報チーム：
おお、川が綺麗ですね！　確かに山が近い…ちなみにお近くのスーパーやコンビニまで、何分くらいかかるんですか？

🍈匿名K：
車で30分くらいですね。峠の中を走ります。下呂温泉にも30分くらいで着く場所に住んでいます。

📢広報チーム：
結構時間がかかりますね…普段のお買い物が大変そうですが、どのようにされているんですか？

🍈匿名K：
実は生協さんに頼んでいるんです！　ちなみにAmazonも注文した次の日には配達してくれるんですよね。

📢広報チーム：
峠を越えて運んでくれるだなんて、助かりますね。岐阜県は豪雪地帯なイメージがあるのですが、冬は大変そうですよね⛄

🍈匿名K：
雪は結構降りますね。今年は一番多いときで、80cm積もりました。こんな感じです👇

📢広報チーム：
おお、結構積もってますね！　雪が頻繁に降る地域にお住まいだと、雪かきが大変そうです。

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＜質問＞
フリーランス時代の話を教えてください！

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🍈匿名K：
フリーランスになったきっかけは、結婚を機に過疎地に住むことになったからでした。移住当時は地元で職を探そうとしても限られていて、「役場」「農協」「工場」しかなく…。Web関連の仕事をしたいと思っていたのですが、地元にはそのような仕事先はなかったので、地域や働く場所に縛られない、リモートワークができるフリーランスを選択しました。

📢広報チーム：
フリーランスになられたのは、どれくらい前だったんですか？

🍈匿名K：
2010年に独立したので、14年前ですね。2009年に身内に「Webクリエイタースクールに通わせて欲しい」とお願いして、スキルの勉強をしました。当時は今ほど技術が進んでいなかったので、身に付ける技術もHTMLやCSSなど、あとはデザインツールの使い方とかでした。

📢広報チーム：
なるほど！　私もその頃は一応エンジニアだったので、当時の空気感は覚えています。（ガラケー王国に黒船iPhoneが襲来した頃かな🙄）フリーランス時代はどのようなことをされてましたか？

🍈匿名K：
主にマークアップを担当していました。制作したサイトは多岐に渡り、主にコーポレートサイトが多かったのですが、モール系も携わっていました。活動初期にご縁のあった2社とずっと業務委託形式で仕事を請け負っていて…フリーランスの活動は14年程していたことになりますね。

📢広報チーム：
14年も同じクライアント様とお付き合いがあったのですね！　企業様と信頼関係ができていたことが伝わってきます。

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＜質問＞
転職しようと思ったきっかけを教えてください

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🍈匿名K：
転職を考えたきっかけは、インボイス制度のスタートでした。これを機に自分のキャリアと今後の働き方を見直した結果、Webの仕事を続けていくためには、どの形態で働くにしてもマークアップだけでは厳しいと感じるようになりました。また、長く安定して働ける環境を求める気持ちも強くなり、転職を決意しました。

📢広報チーム：
具体的に、インボイス制度のどこが気になりましたか？

🍈匿名K：
今まで利益にできた部分が、できなくなるところですね。私は免税者だったのですが、インボイス制度が始まるにあたり、「適格請求書発行事業者」として登録しないと、正式なインボイスを発行できないルールだったんですよね。インボイスを発行できないフリーランスと取引することは、クライアント様の税務上の利点がなくなりますし、新制度が始まったことで継続してお取引していたクライアント様と取引内容を考え直す必要がでてきまして…。フリーランスに不利益がある、そこが大きかったです。

📢広報チーム：
知り合いのフリーランスの方も、インボイスを機にどう対応していこうか悩んでいる人が多かったです…。マークアップだけでは厳しいと感じた…とのことですが、具体的にどのような課題を感じましたか？

🍈匿名K：
求人サイトを見てみると「デザイン＋マークアップ」もしくは「フロントエンジニア」のスキルが求められることが多く、「マークアップ」だけを求められる物はあまりありませんでした。そこから「マークアップだけでは厳しい」と感じました。

📢広報チーム：
確かに求人を見ると、職種に特化したスキルを求められるか、総合的なスキルを求められるかのどちらかですよね。

🍈匿名K：
このままフリーランスで今までのクライアント様とお取引を続けたとしても別のスキルが求められることはないだろうし、スキルが向上しなければ仕事量が減るのではないかと考えるようになりました。

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＜質問＞
エムハンドに応募しようと思ったきっかけを教えてください

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🍈匿名K：
応募しようと思ったきっかけは、フルリモートでのエンジニアの求人を探している時に、求人サイトで見かけたことでした。エムハンド自体は入社前にWebデザインの知識を深めるべく受講したスクールで名前は知ってはいました。「あ、あの時話題にあがった、エムハンドさんだ」…って（笑）　デザインを集中して勉強する講座を受講している時に、講師の方がエムハンドのことを紹介していたんです。

📢広報チーム：
どのような話題だったのでしょうか👀

🍈匿名K：
講師の方がエムハンドのデザインのことを高く評価してくださっていて…「エムハンドレベルのデザインができれば、どの会社にも入社できる」と言っていたのですが、これがエムハンドのことを知ったきっかけでした。

📢広報チーム：
スクールの講師の方が、そのように評価してくださっていたんですね…とってもありがたいです🙇　スクールではWebデザインを学ぶために受講したとのことですが、改めて学んでみて得られることはありましたか？

🍈匿名K：
本筋からはずれるかもしれませんが、オンラインで会話することになれました！　フリーランスの頃はほとんどチャットでの連絡でテキストコミュニケーションばかりだったので、練習できてよかったです。

📢広報チーム：
たしかに、使い慣れていないと難しいですよね。

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＜質問＞
採用面談はどうでしたか？

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🍈匿名K：
一次面接はエンジニア部のマネージャーである井水さん（@imizuuun）、二次面接が代表との1on1での面接でした。一次・二次ともに私に興味を持って話を聞いてくださり、会社の魅力を具体的にイメージができるものだったと思います。今までの経緯やスキルを確認してくださる一方、30分ほど会社についての説明を丁寧にしてくださいました。

📢広報チーム：
面接時に印象に残っていることがあれば教えてください。

🍈匿名K：
特に二次面接では、フランクに接してくださりながらも未来志向な内容だったことが印象的でした。会社の上に立つ人たちの想いやこれからに向けてなど、様々な会社の実情をご共有いただいたのですが、まだ入社が確定したわけでもない私のような立場の人にここまで話してくださるんだ…と思いましたね。

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＜質問＞
エムハンドに決めた理由はなんですか？

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🍈匿名K：
面接を通じて感じた「雰囲気の良さ」や、「会社の価値観に共感できた」ことが大きな決め手でした。また、遠慮なく「フルリモート勤務が選択できる」環境や、「エンジニア業務に専念できる体制」が整っている点にも魅力を感じ、入社を決意しました。

📢広報チーム：
会社の価値観に共感できたとのことですが、具体的にはどのような部分でしょうか？

🍈匿名K：
「エムハンドは、私だ。」を見て、個人を大切にしてくださる会社という印象を受けました。人間、得意不得意は無論ありますが、個人個人の「得意」なことを組み合わせて作り上げる会社なんだと思ったんですよね。

📢広報チーム：
エンジニアの業務に専念できる体制が整っている点も魅力だった…とのことですが、どの部分でそう感じましたか？

🍈匿名K：
やっぱりあれですよね、事務処理がないことです（笑）

📢広報チーム：
あー、フリーランスだと全部自分でやらなければなりませんもんね…。

🍈匿名K：
そうなんです！　毎月請求書を郵送するのも手間がかかっていましたし、年度末は確定申告もありますからね。

📢広報チーム：
フリーランスの知り合い達は、この時期（2月3月）は悲鳴をあげながら確定申告の作業してますね…。ちなみに、エムハンドの他にも何社か受けられたのでしょうか？

🍈匿名K：
はい、もう一社受けておりました。そちらの内定をいただく前に、エムハンドの内定を即決して受諾したんですよね。面接の時の印象がよかったので、即決しました！

📢広報チーム：
おー！　ありがとうございます🤝

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＜質問＞
フリーランスと正社員、どんなところが違いますか？

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🍈匿名K：
会社員になったことで、各種保険や有給などの安定した制度を享受できるようになりました。あとは先ほどお伝えした、エンジニア業務に専念できるのも大きな違いですね。その他にも、業務を通じて仲間ができ、スキル面でも孤立せずに成長できる環境があることを実感しています。

📢広報チーム：
今までの生活で変わったところはありますか？　一日の違いなどがあれば教えてください。

🍈匿名K：
特に変化はありませんでした。フリーランス時代はクライアント様と連絡が取れやすいように朝型の生活をしていて、「9時～17時」まで就業するようなスタイルで働いていたんですよね。事務作業もこの範囲内でしていたので、特に大きな違いはありませんでした。簡単に言うと、フリーランス時代と比べると「メリットしかない」生活になりました！

📢広報チーム：
元々朝型のルーティーンで働かれていたのですね。とはいえ、時間が拘束される働き方に不安はありませんでしたか？

🍈匿名K：
不安はありませんでした。あと、毎朝思っているんですが、エムハンドはフレックス制なので、コアタイム以外の働き方がフレキシブルに対応できますよね。一般的な企業だと、例えば「8時に出社」する場合、タイムカードが1分でも遅くなれば遅刻になってしまうのですが、コアタイムを守れていれば自由に対応できるのが魅力だなと思います。…ほら、主婦って朝が忙しいじゃないですか（笑）

📢広報チーム：
そうなんですよ！！！　私もいつもバタバタしているので（笑）

🍈匿名K：
事務処理がない、相談できる環境がある、あとは個人で活動している時は「仕事がなくなるリスク」を常に考えて行動していたのですが、会社に属することでリスクは減っているのでよかったです。

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＜質問＞
研修カリキュラムはどうでしたか？

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📢広報チーム：
フリーランスの経験が長くても、研修はありましたか？

🍈匿名K：
はい。過去の取り扱い案件を研修用に用意し、各々のレベルに合わせた課題が設定されているようです。私の場合は、エムハンド特有のルールやコードを理解するような内容になっていたかと思います。デザインデータをいただいて、ルール通りに実装できるか…などを研修では行いました。【検証→静的コーディング→WordPress】…といった流れで研修は進みました。

📢広報チーム：
研修期間中はどのようにサポートをしていただいていましたか？

🍈匿名K：
研修自体はマネージャーである井水さんに対応していただき、研修以外の実務の部分では、同チームの方々にも助けていただきました。

📢広報チーム：
エンジニアさんだとGitなどを使用するかと思いますが、フリーランス時代では使用されていましたか？

🍈匿名K：
いえ、実は使ったことがなかったので、Gitに慣れるのが大変でした（笑）

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＜質問＞
既に実際の業務に携わっているかと思いますが、どのようなことをされていますか？

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🍈匿名K：
現在は、サイトの改修やコーディングを中心に、時折データ入力も担当しています。

📢広報チーム：
仕事の依頼はどのようにしてくるのでしょうか？

🍈匿名K：
スケジュールマネージャーというツールで制作担当のスケジュールが管理されているのですが、まずはディレクターさんが制作担当者のスケジュールを抑えるんですよね。実際に作業に入る時には詳細情報がチャットから送られてきて、着手時、終了時に連絡する流れとなっています。

📢広報チーム：
そうなんですね！　1日に何案件くらい携わっているのですか？

🍈匿名K：
内容にもよりますが、1日に平均して3案件くらいです。

📢広報チーム：
おお！　1日に複数案件こなすのは、頭がこんがらがりそうですが…。

🍈匿名K：
そうですね。私も始めは苦労しましたが、最近やっと慣れてきました（笑）

📢広報チーム：
フリーランス時代の経験で活かせることはありましたか？

🍈匿名K：
即戦力として活かせたのは、マークアップのスキルやモール系サイトの経験です。逆に苦労しているところは、CMSの深い知識が求められるような場面です。事前に深く学んでおけばよかったと実感しました。

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＜質問＞
エンジニア部の雰囲気はどうですか？

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🍈匿名K：
皆さんプロフェッショナルで、技術的に困っていることを申し出れば、どんなに忙しくても必ず誰かが助言をしてくれます。また、情報共有の文化があり、学びやすい環境だと感じています。

📢広報チーム：
わからない時はチャットでやり取りをするんですか？

🍈匿名K：
はい。研修用のチャットが残っているのでそこに質問するか、私が所属しているCDチームのグループチャットに連絡するかですね。チームのチャットに投げるとほぼ100％解決するので助けられています。

📢広報チーム：
エンジニア部の皆様も、チームごとにグループチャットがあるんですね。

🍈匿名K：
はい。ABチーム、CDチームと2チームごとに分かれています。「調べるのに時間がかかるんだったら聞いた方がいいですよ！」…というアドバイスをいただいているので、今はお言葉に甘えて、不明点は随時質問させていただいています。

📢広報チーム：
頼もしい先輩達ばかりで、素敵ですね。エンジニア部の方々が集まってお話する機会はあるんですか？

🍈匿名K：
はい、朝礼やエンジニアだけが集まる終礼などでお話する機会があるので、その時に情報共有することもあります。

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＜質問＞
正社員としてリモートワークをしてみた感想を教えてください。

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🍈匿名K：
リモートワークでも「1人ではない」と感じられる環境があり、スキル面でも自己解決だけでなくサポートを受けられる点がメリットだと感じました。一方で、1人で完結する働き方ではないため、円滑なコミュニケーションが求められることや、勤怠や業務内容に一定のルールがあるので、そこは意識して取り組む必要があると感じています。

📢広報チーム：
「1人ではない」と感じられる環境とのことですが、具体的にはどのようなところでしょうか？

🍈匿名K：
チャットなどのツール面ではなくて、結局は一緒に働く「人」のおかげなのかなと。みんなで協力しあいながら、より高みを目指す風土が根付いているので、「1人ではない」と感じるのだと思います。

📢広報チーム：
円滑なコミュニケーションが必要とのことですが、Kさんはどのように心がけていますか？

🍈匿名K：
抱え込まないようにしています。フリーランスの悪い癖だと思うのですが、今まで1人でなんでもやらなきゃいけなかったこともあり、質問することに遠慮してしまうこともあったんですよね。ただ複数人で作業していくのであれば、遠慮が逆に良くない結果に繋がることもあるので、意識して「抱え込まない」ようにしています。

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＜質問＞
成長させたいスキルを教えてください。

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🍈匿名K：
まずはフロントエンドエンジニアとして基礎を固め、設計力・実装力をしっかり身につけたいです。その先には、より広い分野で活躍できるエンジニアを目指して成長していきたいと思っています。

📢広報チーム：
フロントエンドエンジニアとしての基礎を固めるために、どうしていこうみたいな展望はありますか？

🍈匿名K：
「スキルを着実に身に付けること」が大事だと思っています。入社したての頃は、周りに迷惑をかけたくなくて、急いでスキルを身に付けなきゃいけない…って考えていました。なんですけど、最近になって「本当にそれでいいの？」って思うようになって…結局着実にスキルを覚えて行く方が大事なんじゃないかなと。

📢広報チーム：
今後エンジニアとして、どういう風になりたいですか？

🍈匿名K：
「●●と言ったらKさん」という武器が欲しいです。もしアニメーションかCMSか…の2択で問われたら、CMSの理解を深めていきたいと考えているので、まだまだ勉強中の身ではあるのですが、もっと学んでいきたいと思っています。

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＜質問＞
Kさんのような地方在住エンジニアの方に向けて、一言お願いいたします🎤

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🍈匿名K：
私がエンジニアになろうと思った14年前は、地方に住むことになった関係から、フリーランスを選ばざるをえない状況でした。あれから時代が進み、フルリモートで正社員として働けるという選択肢も増えたので、もし地方に住んでいることで何かを諦めている方がいたら、新たな選択肢を模索していただきたいなと思っています。

📢広報チーム：
会社員になったことで、しなければならなくなったことはありますか？

🍈匿名K：
はい。1人じゃなくなったことで、今までと比べて気を使わなくてはいけないことも確かにあります。ただ、それでも私にとっては得るものが多い環境だと思っています。

📢広報チーム：
Kさんが思う、エムハンドに向いている人ってどんな人ですか？

🍈匿名K：
どこの会社でも言われることかもしれませんが、「コミュニケーション能力のある人」だと思います。エンジニアに限定すれば「根気強い」「新しい技術にワクワクできる」「周囲と協力しながら開発できる」といった姿勢を持っている人が活躍しやすいのではないでしょうか。

📢広報チーム：
ありがとうございました！

ここまで、地方在住の元フリーランスエンジニアだったKさんのお話をご紹介いたしました。私自身も地方に住んでいるため、選択肢が限られる状況に首が痛くなるほどうなづきました（笑）「地方だから、仕方ない」と思うことも多々あったので、時代が進みフルリモートでも働ける社会になったことを改めて嬉しく感じます。もし、同じような環境の方でチームで働くことに魅力を感じる方がいらっしゃいましたら、どんな道があるのかを改めて模索していただきたいなと思いました。

最後までお読みいただきありがとうございました。

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— エムハンド 広報 (@mhand_PR) March 27, 2025